为推进领导干部能上能下,激励干部担当作为,材料学院党委理论学习中心组于9月29日在汇东校区第二实验楼4086会议室召开专题会议,集中学习《推进领导干部能上能下规定》,学院中心组全体成员参加了学习会议。
会议指出,建设高素质的干部队伍,必须要形成能进能出、能上能下、优胜劣汰、充满活力的用人机制。领导干部能上能下是干部管理体制的重要组成部分,是落实党管干部原则的一项重要制度安排。通过激励、奖惩、问责等一整套制度安排,保证能者上、庸者下、劣者汰,大力涵养良好政治生态。
会议强调,各级领导干部要弘扬“652”精神,勇于担当,不做老好人,在不折不扣完成学校决策和工作上下功夫,以优异的成绩迎接党的二十大的胜利召开。
会上,学习了《习近平谈治国理政》第四卷。副院长罗宏领学了《习近平谈治国理政》第四卷中的“坚持不懈地把全面从严治党从向纵深推进”,强调向纵深推进全面从严治党是全面建设社会主义现代化国家的政治保障,全面从严治党也是新时代党的自我革命的伟大实践,我们必须长期坚持、不断前进。
院长金永中指出,要学深悟透马克思主义中国化的最新成果,结合学院工作实际,树立以全院师生为中心的发展思想,把学院发展摆在首位,用心用情用力解决好师生“急难愁盼”事情。
党委书记谢斌强调,要深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义,确保学院又好又快发展,今后要把学习宣传党的二十大精神同学习贯彻《习近平谈治国理政》第四卷结合起来,坚持学以致用,把学习成果转化为做好工作的实际成效。
材料学院党委理论学习中心组举行专题学习会
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